André MitinWedding Photo Studio
L’équipe

Rejoindre le studio

Rejoignez notre équipe.
Nous grandissons.

Lux Photo Pro est une équipe permanente de dix personnes, en croissance. Nous recrutons dans tout le studio — devant l’objectif comme derrière. Les exigences ne changent pas avec la croissance : un travail guidé par la lumière, une présence calme le jour J, un seul directeur artistique qui valide tout, et une équipe qui parle plus d’une langue. Si les postes ci-dessous vous correspondent, écrivez directement à Andre.

Qui nous cherchons

Quatre qualités, quel que soit le poste.

  1. 01

    Vous pensez d’abord à la lumière.

    Quand vous entrez dans une pièce, vous lisez les fenêtres avant les visages. Quel que soit votre poste, tout ce que nous livrons commence par la lumière. Si cela vous semble une corvée, ce n’est pas le bon studio.

  2. 02

    Vous savez vous taire pendant dix heures.

    Les jours de mariage ne sont pas faits pour mettre en scène sa personnalité. Notre équipe est celle que les invités oublient. Si vous avez besoin d’être au centre de l’attention, ce n’est pas pour vous.

  3. 03

    Vous acceptez la direction d’un seul directeur artistique.

    Andre valide chaque galerie. Cela donne à notre travail un langage visuel cohérent sur toute l’équipe. Si vous avez besoin d’une autonomie créative totale à chaque mission, cette contrainte vous frustrera.

  4. 04

    Vous parlez plus d’une langue.

    La moitié de nos mariages sont bilingues. Il faut au minimum un anglais courant, plus l’une des langues : français / luxembourgeois / allemand / russe / portugais comme seconde langue de travail.

Comment postuler

Trois étapes, sans ATS.

  1. Étape 1 — écrivez à Andre

    Un email, sans modèle. Dites-nous quel poste vous visez et pourquoi ce studio. Pour les postes créatifs (photographe, vidéaste, retoucheur·euse, SMM), ajoutez un seul lien vers votre meilleur travail — pas toute votre archive.

  2. Étape 2 — rendez-vous au studio

    90 minutes dans le studio de Belair avec Andre et Anastasiia. Nous parlons de votre travail, du nôtre et de votre façon de penser. Un échange honnête, pas un défilé de portfolio.

  3. Étape 3 — exercice pratique

    Un court exercice non rémunéré, adapté au poste — un montage test, une série d'images, un sprint de contenu. Il est volontairement simple, non commercial, et n'est jamais livré à un client. Tout ce qui vient après est du travail réel, et le travail réel est payé.

Si cela vous ressemble

Écrivez à Andre. Un email. Le poste qui vous intéresse. Votre meilleur travail.